Työvoiman maahanmuuton toimenpideohjelma

Taantuman myötä välitön tarve työvoiman rekrytointiin ulkomailta on vähentynyt. On kuitenkin arvioitu, että talouden alkaessa elpyä pula osaavasta työvoimasta on suurta. Toimenpideohjelma linjaa ne toimintamallit, jotka otetaan käyttöön, kun työvoiman rekrytointitarve ulkomailta kasvaa.

Ohjelman mukaan työntekijöiden liikkumista tulee ensisijaisesti edistää Euroopan unionin alueella. Työvoiman maahanmuutto tulee jatkossakin perustumaan tarvelähtöiseen ja työnantajavetoiseen rekrytointiin.

Toimenpideohjelmassa huomioidaan myös yhteistyötarpeet maahanmuuttajien lähtömaiden kanssa. Laittomaan työnvälitykseen tulee kiinnittää vakava huomio. Suomen tulee harjoittaa suunnitelmallista ja pitkäjänteistä työvoiman maahanmuuton politiikkaa, jolla Suomen olosuhteita tehdään aiempaa tunnetummiksi.

Toimenpideohjelman toteutusta varten asetetaan seurantaryhmä, jonka tehtävänä on arvioida toimenpiteiden toteutusaikataulua. Seurantaryhmä tulee muodostumaan viranomaisten ja työmarkkinajärjestöjen edustajista.

Toimenpideohjelma on kokonaisuudessaan saatavissa sisäasiainministeriön verkkosivuilta.

Sivun alkuun